- Amministra le strutture gerarchiche: gerarchie formali e informali
- Effettua la gestione di ruoli e posizioni

Gestione delle risorse umane
Fornisce un modo rapido ed efficiente di trarre vantaggio da un’impalcatura di funzionalità completa.
- Memorizzazione e gestione dei dati dei dipendenti
- Assunzione e formazione dei dipendenti
- Gestione dell’organizzazione
Amministrazione dell’organizzazione |
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Gestione delle assunzioni e selezioni |
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Amministrazione dello sviluppo e della performance |
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Monitoraggio delle competenze |
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Formazione |
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Portale self service per i dipendenti |
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Spese e trasferte |
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Amministrazione dei benefit |
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Gestione delle assenze |
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Orari e presenze |
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Gestione delle indennità salariali |
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